Betriebsübergabe

Genau wie ein Existenzgründer ein Unternehmenskonzept erstellt muss auch ein Eigentümer seine Nachfolge im Bedarfsfall regeln. Dabei sollten folgende Fragen rechtzeitig geklärt werden:

• Wer soll den Betrieb übernehmen?
• Wann soll der Betrieb übergeben werden?
• Wie soll die Übergabe erfolgen (Verkauf, Schenkung, Pacht?)
• Soll der Betrieb schrittweise übergeben werden?
• Wie ist die wirtschaftliche Situation des Betriebes?

denn Betriebsübergabe muss ein Interessensausgleich sein,
dies bedeutet für den Übergeber:

• einen anständigen Übergang seines Lebenswerkes und die Sicherung des Lebensunterhaltes zu erreichen
• steuerliche Folgen zu klären
• Erbregelung
• Freistellung von Verpflichtungen bzw. Vermögenssicherung

für den Übernehmer:

• fachliche und persönliche Voraussetzungen müssen gegeben sein
• muss Belastungen aus der Übernahme verkraften können
• die Familie muss mitziehen, Ehevertrag
• die Finanzausstattung muss stimmen
• evtl. muss die Fortführung des Namens sichergestellt werden
• es muss eine geeignete Rechtsform gefunden werden

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